近日，庐江中学抢话筒事件处于风口浪尖，合肥师范学院陈副教授成为众矢之的。这次的事件可以说是公众事件，也可以说是舆论事件。事件本身折射出的三个问题值得高度警惕和深刻反思。

第一个问题：西方文化渗透、价值观扭曲

合肥师范学院副教授陈某发表的不当言论中就包含了利己主义、崇洋媚外的思想，价值观严重扭曲，公开宣扬拜金主义、利益至上。

在陈某眼里，外国的月亮都是圆的，凡是对自己有利的都是好的。陈某说道：只要你考到美国，全世界的男人女人供你选择。成绩好的人最好要找外国人结婚生子，这样可以杂交出更好的精英。将婚姻比作杂交，如此低俗的言论竟然从一位高校教授口中说出，实在让人大跌眼镜、极为震怒。

(资料图片仅供参考)

除了陈某，国内教育行业肯定还潜藏着盲目追崇国外思想、国外文化的人员，所谓的“精美”、“精日”分子，丧失了爱国情感、抛弃了传统美德，被西方文化严重渗透，公然树立不良导向，造成公众恶劣影响，抹黑广大教师队伍，理应被唾弃和处罚。

第二个问题：用人单位、主管部门的监督把关责任

合肥师范学院副教授陈某，身上有很多“光环”，优秀名师、特聘专家、人大代表，更重要的是还是党员，试问陈某的所作所为对得起胸前的党徽吗？

对于陈某这样一位品德存在严重问题的教师，是如何一步一步获得副教授职称的？如何成为两个区的教育局的特聘专家？如何被选为区人大代表？

究竟是陈某从始至终伪装得很好，不易察觉，还是用人单位、主管部门缺乏监管、考察，我们不做评论。

而且根据报道，陈某已经不止一次在庐江中学做讲座，而且此前在多所学校开展过多次讲座，如今终于露出了马脚，不知道这些中学是何感想？作何反应？如何收场？

第三个问题：有才与有德没有必然联系，教师招聘和培养敲响警钟

有才无德是次品，有才不一定有德，二者没有必然联系。合肥师范学院副教授陈某，从个人履历方面来看，已经算是一位非常成功的教师，但是所谓的优秀品德、以身作则又去哪儿了呢？

庐江中学抢话筒事件无疑给今后教师招聘和培养敲响了警钟。我们在教师招聘时过于注重应聘人员的学历、实力、战绩、成果，有没有对教师品德认真审核，有没有真正将德育工作放在首位。这些工作看似简单、实则复杂，看似普通，实则重要。一位没有品德的教师要比一位没有才华的教师产生的危害性大得多，其对学生思想品德的影响力和破坏力后患无穷。

我们在教师招聘、教师培养、教师提拔等方面，一定要把德育工作摆在突出位置，全面加强政治审查，保证教师队伍风清气正，让教育系统正本清源。

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